文学院关于开展2019-2020学年第二学期研究生学位论文开题报告和中期考核的通知

发布者：颜郡发布时间：2020-06-15浏览次数：2575

各学位点负责人、相关导师和研究生：

根据《福建师范大学研究生学位论文开题报告管理办法》（师大研〔2019〕83号）文件精神和《关于印发＜福建师范大学研究生中期考核暂行办法＞的通知》（师大研〔2019〕84号）精神，现将我院2019-2020学年第二学期研究生学位论文开题报告和中期考核工作有关事项通知如下：

一、研究生学位论文开题报告

1.具体按照《福建师范大学研究生学位论文开题报告管理办法》的要求执行，文件链接http://yjsy.fjnu.edu.cn/76/27/c4239a226855/page.htm

2.采用线上答辩等方式进行，答辩视频材料应于开题结束2周内拷贝到文学院科研办公室保存备查。

3.相关研究生应于开题结束2周内，将本人填写完整、导师和考核小组签署评价意见的开题报告及考核表（电子签名）按专业汇总后发至313993320@qq.com邮箱，命名为2019级XX专业硕士开题报告及考核表。纸质版材料于学生返校后一周内交到教学科研管理办公室。且在研究生管理信息系统中上传开题报告，并请导师审核。

4.今年开题报告均使用新模板填写，新版的学位论文开题报告相关表格模板请在学校研究生院网页-培养管理-文档下载栏下载。

5.具体时间由各个专业自行安排，原则上要求7月15日前完成。在不影响研究生培养进度的前提下，可调整至下学期开学初完成，并提前向学院报备。

二、中期考核

（一）考核对象

2017级非全日制、2018级全日制博士研究生及超年限博士，2018级及超年限学术学位硕士研究生，2018级学制三年专业学位硕士研究生及超年限学硕，以及往年未进行中期考核和考核未通过的研究生。

（二）考核内容

1.按照培养方案的规定，对照检查研究生个人培养计划的执行情况，主要考核研究生入学以来思想品德、学业水平、科研能力、实践能力和身心健康等方面情况。考核采取书面考核和面试相结合的方式，其中书面考查可采取笔试、撰写读书报告、提交科研进展报告等多种形式，面试应包括学生汇报和答辩两个环节。具体按照《关于印发＜福建师范大学研究生中期考核暂行办法＞的通知》（师大研〔2019〕84号）的要求执行（http://yjsy.fjnu.edu.cn/76/39/c4239a226873/page.htm）。

（三）考核方式

由学位评定分委员会统一部署，各学位点负责人具体组织开展本专业研究生的中期考核工作。

1.成立考核小组。考核小组一般由本学科或相关学科的校内外具有副教授及以上职称（或相当职称）的专家，或具有博士学位的导师组成，其中博士研究生中期检查考核小组5-7人，硕士研究生中期考核专家小组3-5人。

2.导师要认真了解研究生的学习情况、科研能力和平时表现，并写出评语，签署是否通过考核的意见。

3.考核小组对研究生要逐个进行评议，并填写考核结论。

（四）考核结果

中期考核成绩分为“优秀”“良好““合格”“不合格”。考核结论分为“通过”“延期重新考核”“不通过”三种。中期考核成绩“优秀”“良好”“合格”者视为通过中期考核；中期考核成绩“不合格”者，若考核小组认为经过该生进一步努力，有可能继续完成学业的，考核结论认定为“延期重新考核”。

有下列情况之一者，认定中期考核“不通过”：

（1）思想品德不合格：

（2）存在学术不端行为；

（3）科研能力或实践能力较差，无法完成学位论文。

考核成绩由中期考核专家小组确定，如遇重大分歧无法评定者，应报学位评定分委员讨论决定。